近日，遼寧省人社廳印發(fā)《2022年度全省民營(yíng)企業(yè)、中小型科技企業(yè)職稱(chēng)評審“直通車(chē)”服務(wù)周活動(dòng)實(shí)施方案》，圍繞遼寧省結構調整“三篇大文章”“一圈一帶兩區”等重大發(fā)展戰略，開(kāi)展職稱(chēng)評審“直通車(chē)”活動(dòng)。實(shí)施方案印發(fā)后各地將積極進(jìn)行走訪(fǎng)調研、研究論證、廣泛宣傳，擴大遼寧省職稱(chēng)評審在企業(yè)的知曉范圍，發(fā)揮人才評價(jià)對企業(yè)發(fā)展的智力支撐作用。經(jīng)全省統籌安排，將于下半年集中一周時(shí)間由各地具體組織開(kāi)展職稱(chēng)評審“直通車(chē)”活動(dòng)，進(jìn)一步壯大民營(yíng)企業(yè)、中小型科技企業(yè)人才隊伍，助力企業(yè)吸引和留住人才。
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通知提出，各地要突出地域行業(yè)特色，服務(wù)本地產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新發(fā)展，圍繞遼寧省加快構建“一圈一帶兩區”發(fā)展格局的工作部署，有目標性、有針對性地開(kāi)展“直通車(chē)”活動(dòng)。服務(wù)建設沈陽(yáng)現代化都市圈，圍繞先進(jìn)裝備制造、精細化工、金屬材料、生物醫藥、農產(chǎn)品加工等領(lǐng)域組織實(shí)施；服務(wù)推進(jìn)遼寧沿海經(jīng)濟帶開(kāi)發(fā)開(kāi)放，培育壯大新興產(chǎn)業(yè)，圍繞新一代信息技術(shù)、醫藥健康、新能源、新材料等產(chǎn)業(yè)組織實(shí)施；服務(wù)建設遼西融入京津冀協(xié)同發(fā)展戰略先導區，培育優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群，圍繞海洋工程裝備、軌道交通、成套裝備、有色金屬和非金屬新材料等領(lǐng)域組織實(shí)施；服務(wù)建設遼東綠色經(jīng)濟區，構建綠色低碳產(chǎn)業(yè)體系，圍繞生態(tài)農業(yè)、林下經(jīng)濟、綠色加工等產(chǎn)業(yè)組織實(shí)施。堅持圍繞遼寧省結構調整“三篇大文章”發(fā)展戰略，對服務(wù)改造升級“老字號”、深度開(kāi)發(fā)“原字號”的企業(yè)注重對遼寧優(yōu)勢和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的貢獻，深入挖掘本地“新字號”領(lǐng)域的專(zhuān)精特新企業(yè)，培育壯大科技創(chuàng )新主體，努力形成專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才智力增長(cháng)的新“極點(diǎn)”。
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通過(guò)創(chuàng )新人才評價(jià)機制，積極釋放人才政策紅利。建立健全職稱(chēng)評審“直通車(chē)”評價(jià)機制，各地人社部門(mén)可結合服務(wù)活動(dòng)實(shí)際，優(yōu)化評定標準，將推動(dòng)重點(diǎn)行業(yè)發(fā)展、關(guān)鍵技術(shù)難題攻關(guān)、促進(jìn)科技成果轉化等工作實(shí)績(jì)作為評定重要內容。在堅持業(yè)內評價(jià)機制的前提下，積極吸納企業(yè)專(zhuān)家進(jìn)入評委會(huì )，科學(xué)客觀(guān)評定專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。注重發(fā)揮企業(yè)的用人主體權限，重視對申報人員的推薦意見(jiàn)，并建議將評定結果作為人才考核和晉升重要依據。支持優(yōu)秀企業(yè)發(fā)展，適當放寬評審通過(guò)比例，對于有重大科技突破、原創(chuàng )性科技成果和做出突出貢獻專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才可“一票決定”。暢通企業(yè)高技能人才晉升渠道，以工程、農業(yè)領(lǐng)域為重點(diǎn)，技能人才可按照學(xué)歷及年限直接評定相應層級職稱(chēng)。
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通知要求，各地要有針對性地對本地民營(yíng)企業(yè)、中小型科技企業(yè)開(kāi)展調查，特別是本地頭部企業(yè)、新興企業(yè)、科技企業(yè)等具有代表性的企業(yè)，初步確定開(kāi)展服務(wù)的企業(yè)名單，確定對象不限于全省戰略發(fā)展的重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)，也可以為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才密集、創(chuàng )新能力較強、具有發(fā)展潛力的企業(yè)提供服務(wù)。
