招聘專(zhuān)員
HR
應聘此職位
- 招聘專(zhuān)員崗位職責
- 1:定期維護招聘廣告,并對投遞過(guò)來(lái)的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,邀約合適的候選人到企業(yè)面試
2:跟蹤整個(gè)招聘進(jìn)程,協(xié)助候選人到企業(yè)入職
3. 配合各部門(mén)主管的業(yè)務(wù)發(fā)展,制度不同的招聘計劃
4:拓展招聘渠道,招聘到合適企業(yè)發(fā)展的獵頭顧問(wèn)、獵頭助理
- 招聘專(zhuān)員任職要求
- 1、有人力資源招聘從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
2、喜歡與人打交道,善于通過(guò)電話(huà)與人建立聯(lián)系
3、學(xué)習能力強,有較強的責任心和抗壓能力
4、對互聯(lián)網(wǎng)搜索熟練應用
- 招聘專(zhuān)員薪酬福利
- 績(jì)效底薪(每月5號發(fā))+保險+年底獎金(過(guò)年前發(fā))
- 招聘專(zhuān)員薪酬福利職業(yè)發(fā)展
- 招聘專(zhuān)員連續2個(gè)季度完成績(jì)效,表現突出,可申請提升為招聘主管,獲得加薪,
招聘經(jīng)理繼續升值-可轉崗做獵頭助理顧問(wèn),后續職業(yè)通道按照獵頭顧問(wèn)職業(yè)發(fā)展流程
- 招聘專(zhuān)員培訓體系
- 企業(yè)注重每個(gè)員工的學(xué)習和成長(cháng),除不定期派遣招聘人員到外面接受專(zhuān)業(yè)人力資源課程培訓外,每周四下午5點(diǎn)-6點(diǎn)是獵頭助理集體內部培訓時(shí)間,招聘專(zhuān)員跟隨獵頭助理一起進(jìn)行培訓,由公司內部獵頭顧問(wèn)帶領(lǐng)助理集體學(xué)習或不定期的集體放映時(shí)間,通過(guò)投影儀視頻方式學(xué)習,培訓內容豐富多彩:有名師招聘面試課程,有名人精彩演講、有獵頭實(shí)戰課程分享、有熱門(mén)大片的集體觀(guān)影、也有精彩的網(wǎng)絡(luò )視頻欣賞......總之,銳仕方達的學(xué)習課程可謂是五花八門(mén),內容的靈活性、多樣性、趣味性已讓銳仕方達的員工受益匪淺。
- 招聘專(zhuān)員工作時(shí)間
- 工作時(shí)間:每周一到周五 早上9點(diǎn)-12點(diǎn) 下午1點(diǎn)-6點(diǎn) 中午1小時(shí)午餐時(shí)間
放假時(shí)間:周六、日正常放假,國家法定節假日正常休息
其他休假:?jiǎn)T工休假、孕婦產(chǎn)假、婚假等按照國家法定規定執行
- 招聘專(zhuān)員招聘流程
- 第一步:在線(xiàn)投遞簡(jiǎn)歷
第二步:人力資源部門(mén)收到您的簡(jiǎn)歷并進(jìn)行評估
第三步:如果適合將和您進(jìn)行電話(huà)溝通(如果不適合將不會(huì )來(lái)電)
第四步:與合適的候選人進(jìn)行第一次面試
第五步:與達成共識的求職者進(jìn)行薪資、行業(yè)、入職時(shí)間等具體事宜
第六步:到公司報道,辦理入職手續
應聘此職位
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